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助他们脱颖而出。”林洽生表示。 此外，番职院还将从企业聘请技术专家到学校进行授课，打造双师型教学模式。并探索流动岗位教师职位设置。通过购买服务的形式，聘请专业人才进行任教。 C 搭建育人平台： 试点举办本科层次高职教育 “‘双高’建设，对中国职业教育，对...
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https://www.dzwww.com/xinwen/jishixinwen/201912/t20191224_19506382.htm
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2019-12-24
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人不良信用记录的；11.其他不适宜从事警务辅助工作的。 二、招聘职位及要求 招聘职位及要求详见《邹平市公安局警务辅助人员招聘职位设置表》（附件1） 三、报名采取统一时间、现场报名、现场资格审查确认的方式进行。 （一）报名时间：2019年8月10日—2019年8月11日，...
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https://sd.dzwww.com/sdnews/201908/t20190806_19028689.htm
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2019-08-06
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位。” “技校毕业的可以发展成高级技师、工匠。”“领导干部是有标准的，不能靠请客、送礼、找关系就当管理干部”，干部职数、职位设置不能过多。 药方之五：聚焦“核心竞争力”，实现技术全球领先。“一定要拥有最具世界竞争力的动力总成”“，要打造世界一流技术水...
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https://www.dzwww.com/2019/wytpl/xwjjwyt/201907/t20190718_18957724.htm
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2019-07-18
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位。” “技校毕业的可以发展成高级技师、工匠。”“领导干部是有标准的，不能靠请客、送礼、找关系就当管理干部”，干部职数、职位设置不能过多。 药方之五：聚焦“核心竞争力”，实现技术全球领先。“一定要拥有最具世界竞争力的动力总成”“，要打造世界一流技术水...
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https://www.dzwww.com/2019/wytpl/tt_153353/201907/t20190718_18957707.htm
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2019-07-18
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位。” “技校毕业的可以发展成高级技师、工匠。”“领导干部是有标准的，不能靠请客、送礼、找关系就当管理干部”，干部职数、职位设置不能过多。 药方之五：聚焦“核心竞争力”，实现技术全球领先。“一定要拥有最具世界竞争力的动力总成”“，要打造世界一流技术水...
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https://sd.dzwww.com/sdnews/201907/t20190715_18943802.htm
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2019-07-15
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位。” “技校毕业的可以发展成高级技师、工匠。”“领导干部是有标准的，不能靠请客、送礼、找关系就当管理干部”，干部职数、职位设置不能过多。 药方之五：聚焦“核心竞争力”，实现技术全球领先。“一定要拥有最具世界竞争力的动力总成”“，要打造世界一流技术水...
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https://sd.dzwww.com/sdnews/201907/t20190715_18943636.htm
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2019-07-15
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部署不到位，意识形态工作责任制落实不力。党建意识淡化，重业务轻党建现象突出，基层党组织建设软弱，党员监督管理不到位；机构职位设置不合理，选人用人不规范。“两个责任”落实不力，监督执纪问责“宽松软”；违反中央八项规定精神问题禁而不绝，担当作为、狠抓落...
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https://sd.dzwww.com/sdnews/201904/t20190403_18573852.htm
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2019-04-03
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围绕乡村振兴战略，按东西两翼地区、北部生态发展区、珠三角地区区域发展格局，分乡镇和县以上机关划分职位，实施精准考录，优化职位设置，更新专业类别，放宽专业限制，广大考生积极响应号召，投身基层一线，一大批应、往届高校优秀毕业生报考我省基层职位。据统计，...
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https://www.dzwww.com/xinwen/shehuixinwen/201904/t20190403_18573794.htm
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2019-04-03
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山西省人民政府学位委员会办公室关于进一步改进学士学位授权审核工作的通知（晋学位办〔2006〕3号） 25.关于高等学校科级机构和职位设置的意见（晋教人〔2006〕26号） 26.关于我省农村中小学现代远程教育工程应用工作的意见（晋教基〔2006〕12号） 27.关于下发《省级...
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https://www.dzwww.com/xinwen/guoneixinwen/201903/t20190321_18523996.htm
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2019-03-21
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民主推荐包括谈话调研推荐和会议推荐，推荐结果作为选拔任用的重要参考，在一年内有效。 第十七条 领导班子换届，民主推荐按照职位设置全额定向推荐；个别提拔任职或者进一步使用，可以按照拟任职位进行定向推荐，也可以根据拟任职位的具体情况进行非定向推荐；进一...
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https://www.dzwww.com/xinwen/guoneixinwen/201903/t20190318_18510619.htm
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2019-03-18
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